Culture三つの文化層
- 戦略的能力
顧客中心（カスタマーセントリック）： 約束を守り、誠実なコミュニケーションを貫く
戦略的フォーカス： 戦略を研ぎ澄ませ、核心的な業務に集中する
人材本位： 優れた人材を誘致し、一人ひとりの才能を最大限に発揮させる - コア能力
細部にこだわり、大局を成す（尽精微致广大）： 深く思考し、妥協なき改善を続け、常にゴールを見据えて行動する
飽くなきイノベーション： たゆまぬ自己革新、技術的突破、およびアーキテクチャの創造 - 職業倫理
家族のような尊重： 同僚を兄弟姉妹のように大切にし、責任を分かち合い、互いに助け合う
公明正大： 清廉潔白であり、正直かつ誠実な人間であることを重んじる
成果の一層
- 競争戦略
業界リーダーとの信頼関係の構築
技術における
グローバル・リーダーシップ
クオリティ（品質）の継続的向上
効率性の追求と維持
